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400-118-6070
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(来学网)
有的专家认为战略性人力资源管理是建立在理性选择和用户基础两种理论基础上的,他说的理性选择包括()。
A.
(来学网)
行为角色理论
B.
(来学网)
资源基础理论
C.
(来学网)
人力资本理论
D.
(来学网)
交易成本理论
E.
(来学网)
代理理论
正确答案:
ABCDE
答案解析:
有专家认为,战略性人力资源管理是建立在理性选择(RationalChoice Theories)和用户基础(Constituency Based Theories)两种理论基础上的,前者包括行为角色、资源基础、人力资本、交易成本理论以及代理理论。
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理论知识
第一章 人力资源规划
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第二章 招聘与配置
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第三章 培训与开发
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第四章 绩效管理
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第五章 薪酬管理
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第六章 劳动关系管理
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