Toggle navigation
选课
题库
2025卫生
讲师
考试资讯
员工核验
防骗
400-118-6070
登录
注册
(来学网)
某甲建筑施工企业出资设立了专门从事建筑业服务的某乙劳务公司,乙公司向某丙电力公司派遣了3名工人。则关于该劳务派遣行为,说法错误的是()。
A.
(来学网)
丙公司可以与工作不符合要求的派遣工人解除劳动合同
B.
(来学网)
乙公司应当与该3名工人签订2年以上固定期限劳动合同
C.
(来学网)
该3名工人在丙公司工作期间,有权主张与丙公司工人同工同酬
D.
(来学网)
该3名工人在无工作期间,也有权向乙公司主张按月支付最低标准工资
正确答案:
A
答案解析:
本题考查的是劳务派遣
A说法错误,用人单位(乙公司)与劳动者签订劳动合同,与用工单位签订派遣协议,因此,用工单位(丙公司)无权解除劳动合同,只能将劳动者退回用人单位。BD说法正确,劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬;被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准,向其按月支付报酬。C说法正确,《劳动合同法》规定,被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。
上一题
下一题
章节易错易考题
第1章 建设工程基本法律知识
试做
第2章 建筑市场主体制度
试做
第3章 建设工程许可法律制度
试做
第4章 建设工程发承包法律制度
试做
第5章 建设工程合同法律制度
试做
第6章 建设工程安全生产法律制度
试做
第7章 建设工程质量法律制度
试做
第8章 建设工程环境保护和历史文化遗产保护法律制度
试做
第9章 建设工程劳动保障法律制度
试做
第10章 建设工程争议解决法律制度
试做
×
友情提示