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制定起草绩效管理制度应体现以下哪些要求()。
A.
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全面性与完整性
B.
(来学网)
相关性与有效性
C.
(来学网)
明确性与具体性
D.
(来学网)
可操作性与精准性
E.
(来学网)
原则一致性与可靠性
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理论知识
第一章 人力资资源规划
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第二章 招聘与配置
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第三章 培训与开发
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第四章 绩效管理
试做
第五章 薪酬管理
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第六章 劳动关系管理
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