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400-118-6070
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()不属于人力资源管理不当所导致的间接成本。
A.
(来学网)
员工缺乏工作主动性
B.
(来学网)
较高的离职率
C.
(来学网)
员工不愿意和管理人员交流
D.
(来学网)
工作上互相抵触
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理论知识
第一章 人力资资源规划
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第二章 招聘与配置
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第三章 培训与开发
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第四章 绩效管理
试做
第五章 薪酬管理
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第六章 劳动关系管理
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