(来学网)一般而言,企业进行薪酬调整的依报包括()
  • A.
    (来学网)员工的绩效改善
  • B.
    (来学网)生活成本变动
  • C.
    (来学网)竟争对手薪酬水平的调整
  • D.
    (来学网)经济发展水平的提高
  • E.
    (来学网)企业经营状况与支付能力变化
正确答案:
ABCE
答案解析:
在市场竞争的条件下,大多数企业都会定期调整自己的薪酬水平,而调整的依据一般包括社会消费水平和生活成本变动、员工的绩效改善、企业的经营状况与支付能力变化、竞争对手薪酬水平的调整。