企业在发生以下()情况，对劳动定额有重要影响时，可不受修订定额的间隔期的限制，对劳动定额及时进行调整。-人力资源师_知行者教育

企业在发生以下()情况，对劳动定额有重要影响时，可不受修订定额的间隔期的限制，对劳动定额及时进行调整。

A.
(来学网)非临时性的人员改变
B.
(来学网)产品设计结构发生变动
C.
(来学网)工艺方法改变
D.
(来学网)设备或工艺装置改变
E.
(来学网)劳动组织和生产组织变更

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