领导对工作限制过多属于工作组织中（）类的压力源。-人力资源师_知行者教育

领导对工作限制过多属于工作组织中（）类的压力源。

A.
(来学网)工作本身因素
B.
(来学网)组织中的角色
C.
(来学网)组织中的人际关系
D.
(来学网)组织结构与气候

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