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企业为员工提供充分培训与开发的条件和机会,最终目的是()。
A.
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增强员工自身的竞争优势
B.
(来学网)
提高企业竞争力
C.
(来学网)
创造员工和企业双赢的结果
D.
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理论知识
第一章 人力资源规划
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第二章 招聘与配置
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第三章 培训与开发
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第四章 绩效管理
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第五章 薪酬管理
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第六章 劳动关系管理
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