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400-118-6070
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(来学网)
简答突发事件的主要形式。
正确答案:
(1)重大劳动安全卫生事故。
(2)重大的劳动卫生事故。
(3)重大劳动争议。
1)尚未严重激化的群体性事件.
2)矛盾严重激化的群体性事件。
(5)其他突发事件。
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第一章 人力资源规划
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第二章 招聘与配置
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第三章 培训与开发
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第四章 绩效管理
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第五章 薪酬管理
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第六章 劳动关系管理
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